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Perfiles de candidatos a la junta directiva de 2023
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Michele Christensen | Erin Hottenstein | Rose Marion Lew | John Peter Mc Kay | Mark Stiger | Averil Strand
Michele Christensen
Ocupación: Director de operaciones de Housing Catalyst
Educacion maestría en trabajo social, LCSW
¿Por qué se postula para la junta directiva del Distrito de Salud?
El Distrito de Salud juega un papel vital en nuestra comunidad al brindar soluciones creativas a las necesidades no satisfechas. Acceder a los servicios sigue siendo un desafío. Me gustaría tener la oportunidad de trabajar para identificar y expandir los servicios donde se necesitan, adoptar cambios sistemáticos y encontrar soluciones de políticas.
¿Qué habilidades o calificaciones especiales traerás a la junta?
Trabajar en organizaciones de servicios sociales durante 30 años me ha brindado un amplio conocimiento y comprensión de los desafíos que enfrentan las personas cuando experimentan trastornos de salud conductual y/o uso de sustancias. He construido sólidas relaciones de trabajo con proveedores de servicios locales y aprecio el espíritu de colaboración que aportan para satisfacer las necesidades de la comunidad.
¿Qué esperas lograr?
Las necesidades de atención médica en nuestra comunidad continúan creciendo y cambiando. Espero ayudar a posicionar al Distrito de Salud para que sea un líder en identificar dónde existen brechas y trabajar con socios para llenar las brechas para que todos tengan acceso a la atención médica y los servicios que necesitan para sobrevivir.
¿Cuál es el problema relacionado con la salud más urgente que enfrenta nuestra comunidad?
La pandemia de COVID ha magnificado la necesidad de opciones de tratamiento para la salud del comportamiento y el uso de sustancias. El acceso oportuno a los servicios de recepción también se ha convertido en una crisis creciente, ya que vemos una escasez de proveedores calificados para satisfacer la demanda. Navegar por los sistemas de atención médica también se está volviendo más desafiante.
Erin Hottenstein
Ocupación: Consultor, Coach y Formador en Desarrollo Organizacional y de Liderazgo, Planificación Estratégica y Comunicación
Educacion licenciatura en artes, junto con certificados profesionales en gestión del cambio, entrenamiento y capacitación
¿Por qué se postula para la junta directiva del Distrito de Salud?
Es un momento crítico para el Distrito de Salud. Después de 27 años, la directora ejecutiva Carol Plock se jubiló en 2022. Su reemplazo estuvo en el cargo solo seis meses. Otros líderes clave también partieron. Mi experiencia en desarrollo de liderazgo y gestión organizacional ayudará a garantizar que la próxima transición se desarrolle sin problemas.
¿Qué habilidades o calificaciones especiales traerás a la junta?
En mi trabajo profesional, me enfoco en el desarrollo del liderazgo, la salud del equipo y la gestión del cambio. Entreno a ejecutivos para que saquen lo mejor de sí mismos y de sus equipos. Realizo talleres que alinean y aceleran equipos en planes estratégicos. La junta necesita a alguien con este conjunto de habilidades para garantizar una transición de liderazgo exitosa.
¿Qué esperas lograr?
Además de lo anterior, tengo la intención de convertirme en el mejor embajador que haya tenido la junta. Usando mi experiencia en periodismo y comunicaciones, educaré a nuestra comunidad sobre lo que hace el Distrito de Salud. Realizaré actividades de divulgación personalmente organizando asambleas públicas y hablando en reuniones en todo el distrito.
¿Cuál es el problema relacionado con la salud más urgente que enfrenta nuestra comunidad?
Acceso a la atención médica, especialmente a la salud mental. La pandemia ha sido brutal: tanto niños como adultos experimentan más ansiedad y depresión. Lamentablemente, lo sé por experiencia personal, ya que mi padre se suicidó en 2020. Estos problemas me motivan a ayudar al Director Ejecutivo y al Distrito de Salud a tener éxito.
Rose Marion Lew
Ocupación: Enfermero y científico ambiental jubilado
Educacion maestría en salud pública (Johns Hopkins Univ.), maestría en ciencias ambientales (Indiana Univ.), licenciatura en enfermería (Univ. of Pennsylvania)
¿Por qué se postula para la junta directiva del Distrito de Salud?
Quiero usar mi conocimiento y experiencia para abordar las necesidades prioritarias identificadas en la Encuesta de Salud Comunitaria 2022 del Distrito de Salud. Mi experiencia en salud pública, enfermería, ciencias ambientales y política pública podría ayudar al Distrito de Salud a resolver las necesidades actuales y futuras de atención médica y salud pública.
¿Qué habilidades o calificaciones especiales traerás a la junta?
Mi formación interdisciplinaria, mi trabajo y mis experiencias personales me han brindado un enfoque amplio y basado en la evidencia para la salud comunitaria. Mis experiencias de enfermería, incluso como enfermera de salud migrante de CO, ayudaron a desarrollar mi empatía por los demás. En la EPA de EE. UU., trabajé en diversos temas ambientales y de salud humana.
¿Qué esperas lograr?
Espero utilizar mi comprensión de los determinantes sociales, económicos y ambientales de la salud pública, y mi experiencia en políticas de atención médica y salud ambiental, para contribuir a las acciones para mejorar la salud pública comunitaria, el acceso a la atención médica y la prevención de enfermedades y accidentes. incluida la preparación para emergencias e interrupciones relacionadas con el clima.
¿Cuál es el problema relacionado con la salud más urgente que enfrenta nuestra comunidad?
Creo que el problema más apremiante relacionado con la salud es integrar de manera integral los determinantes sociales, económicos y ambientales de la salud para abordar las vastas necesidades de salud mental y conductual no satisfechas de nuestros jóvenes y poblaciones vulnerables, lo que afecta toda su vida y la salud y el bienestar. de nuestras comunidades.
John Peter Mc Kay
Ocupación: Sanidad
Educacion maestría en trabajo social
¿Por qué se postula para la junta directiva del Distrito de Salud?
He sido residente de Fort Collins desde 2002. Creo que el Distrito de Salud está en una posición única para apoyar a todos los que residen dentro del distrito. Con un liderazgo coordinado, creo que el Distrito de Salud puede ser líder en abordar los determinantes sociales de la salud que nos afectan a todos.
¿Qué habilidades o calificaciones especiales traerás a la junta?
Me he desempeñado como trabajadora social, clínica de salud conductual, subdirectora de primaria, directora de escuela secundaria, directora de lenguaje, cultura y equidad en el distrito escolar de Poudre y actualmente como directora de cultura en SummitStone Health Partners. Mi llamado a la acción está sirviendo a las personas subrepresentadas y marginadas.
¿Qué esperas lograr?
Fort Collins es una comunidad solidaria, compasiva y dedicada preparada y lista para servir a quienes más nos necesitan. Espero ayudar a conectar los puntos dentro de nuestra comunidad para utilizar la experiencia y los recursos del Distrito de Salud para impactar colectivamente y abordar las necesidades de nuestra comunidad.
¿Cuál es el problema relacionado con la salud más urgente que enfrenta nuestra comunidad?
Necesitamos servicios de salud conductual para niños y jóvenes. El cuidado de las mujeres, los veteranos y las personas de color es importante. Desarrollar apoyo a través de una lente culturalmente inclusiva y de afirmación de género es esencial para el éxito de nuestra comunidad. Los determinantes sociales de la salud son un imperativo moral y un papel esencial del Distrito Sanitario.
Mark Stiger
Ocupación: Director de salud conductual en la cárcel del condado de Larimer
Educacion maestría en consejería
¿Por qué se postula para la junta directiva del Distrito de Salud?
Mi experiencia en el trabajo de salud conductual y salud mental en el condado me prepara con el conocimiento para abogar por medidas legislativas y cuestiones de política que beneficien a nuestra comunidad, así como para abogar por las personas que a menudo no tienen voz en la salud y la salud mental. -asuntos relacionados.
¿Qué habilidades o calificaciones especiales traerás a la junta?
He ocupado el puesto de Director de Salud del Comportamiento en la Cárcel del Condado de Larimer desde 2018. He trabajado extensamente en servicios de crisis en el área de Fort Collins, serví como miembro de la junta del IRB (Junta de Revisión Institucional) dentro de UCHealth y ayudé a crear el Tribunal de Competencia del Octavo Distrito Judicial.
¿Qué esperas lograr?
Espero utilizar mi experiencia en los sistemas de salud del comportamiento en el condado de Larimer para ofrecer conocimientos e ideas experienciales para las próximas políticas. Abogaré por servicios justos y consistentes que afecten a nuestra población ya las personas que componen nuestra comunidad.
¿Cuál es el problema relacionado con la salud más urgente que enfrenta nuestra comunidad?
Servicios de salud mental y del comportamiento que atienden a nuestros adultos, adolescentes y niños, así como servicios que están disponibles para aquellos que no cuentan con recursos suficientes. Espero ayudar a toda nuestra comunidad a tener acceso a lo que necesitan y los medios para utilizar esos recursos en el momento en que se necesitan.
Averil Strand
Ocupación: Enfermera jubilada y profesional de la salud pública
Educacion maestría en enfermería
¿Por qué se postula para la junta directiva del Distrito de Salud?
Como profesional de salud pública jubilado, tengo el tiempo y el conocimiento de salud comunitaria necesarios para contribuir de manera efectiva a la misión del Distrito de Salud de mejorar la salud de nuestra comunidad. Tengo experiencia previa en evaluación de salud comunitaria y prevención de enfermedades, discapacidades y muertes a través del trabajo de políticas y sistemas.
¿Qué habilidades o calificaciones especiales traerás a la junta?
Fui Directora de Servicios de Salud del Condado de Larimer durante 50 años y administré programas para la prevención de enfermedades, salud materno-infantil, el programa de nutrición WIC, el Programa de Atención Médica para Niños con Necesidades Especiales, prevención del tabaquismo, servicios de salud reproductiva e inmunizaciones. Entiendo cómo funcionan las políticas y los sistemas que pueden ayudar a promover el bienestar.
¿Qué esperas lograr?
Espero ayudar al Distrito de Salud a continuar usando sus recursos de manera eficaz y eficiente para satisfacer las necesidades de salud de los ciudadanos del norte del condado de Larimer.
¿Cuál es el problema relacionado con la salud más urgente que enfrenta nuestra comunidad?
Los problemas de salud mental y uso de sustancias continúan siendo una necesidad importante dentro de nuestra comunidad. La asistencia con medicamentos recetados y la atención dental son necesidades constantes de la población de bajos ingresos.